工资3000元，公休四天，工资会怎么扣？
江山市取保候审律师
2025-04-28
多休半天工资扣除需视单位规定，无明确规章则按标准工时或实际工作日算。《劳动法》规定，单位不得随意克扣工资，但违规情况下可扣除。不及时处理可能导致劳动争议或违法。
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