公司做保洁被辞退了,该如何维护自己的权益?

您被公司辞退,可申请劳动仲裁或诉讼来维权。依据《劳动合同法》,单位应支付经济补偿金,未签合同还需付双倍工资。不及时处理,可能导致权益受损,无法获得应有赔偿。
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被辞退后,常见的处理方式是申请劳动仲裁或提起民事诉讼。选择时,若劳动仲裁不予受理或仲裁不公,可在15天内向法院提起民事诉讼,以确保权益得到保障。
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被辞退应维权。操作如下:1.收集证据,如工作记录、合同等;2.向劳动行政部门申请劳动仲裁,要求经济补偿;3.若仲裁不公或不予受理,15天内向法院提起民事诉讼,根据《劳动合同法》争取赔偿。
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